患者さんの立場で考える

当院の基本理念は、「患者さんの立場で考える」です。

済生の心を基にした、質の高い医療・福祉を提供することにより、地域完結型の医療を目指しています。

その為に積極的に医療機器の購入やシステムを取り入れ、チーム医療を持って推進・実行しています。

病院の移転は平成5年ですが、これに合わせてオーダリングリングシステムの導入を行い、平成14年には、電子カルテの導入を行っています（N社が手掛けた4番目の病院とのことです）。

PETは平成16年、トモセラピーは平21年に導入しています。

また、日本で初めてのAHA公認のBLS-ACLSトレーニングセンターを、平20年に開設しました。

全職員が研修を受けることを目標にし、私もプロバイダー資格を持っております。

施設の増改築は、ニーズに合わせて行い、平16年に東館（健診センター、血液浄化センター、医局、図書室、医療情報センター、PETセンター）を建設し、平25年7月に、南館を建設しました。

一階は「なでしこプラザ」と称し、患者総合支援フロア（がん診療、医療支援等の患者さんの種々の相談業務に当たる）と、メディカル情報サロン（医療情報教育センター）を置き、２階に小児科・眼科・耳鼻科病棟、３階に産科病棟を置いています。

今後の本館改修に備えた設計もなされています。ちなみに、一階にはS.B.コーヒーの店舗も入りました。

地域医療としては、平５年に北陸初となる医師会開放型病床を新設し、医師会との連携が密になる基礎となりました。

平10年には快適な環境の緩和ケア病棟を建設しています。

チーム医療を推進するために、すべてのスタッフ（職種、職位問わず）は、研修・視察を、院内のみでなく院外でも受けるシステムとなっています。

また、視点を国外にも向け、メイヨークリニックを視察し、その理念、組織作りを学んでいます。

一方、経営の質も問われる時代ですので（特に当院は独立採算制）、DPCや7対１看護体制に対応し、経営の指標となる認証取得は積極的に行っています。

主なものには、日本医療機能評価機構の認定証取得（平10年。更新中）、ISO9001取得（平17年、更新中）があり、平23年には福井県の経営品質賞（知事賞）、平24年には日本経営品質賞（大規模部門）を受賞しています。

病院の規模は、460床（結核4床）、職員は約1200人、常勤医師は研修医を含めて130人です。